English
español
Portugees
русский
日本语
한국 의
Frans
Duits
العربية
VIETNAM
Italië

Taal

  • English
  • español
  • Portugees
  • русский
  • 日本语
  • 한국 의
  • Frans
  • Duits
  • العربية
  • VIETNAM
  • Italië
  • da icon
  • el-pictogram
  • fa icon
  • id icon
  • nl icoon
  • pl icon
  • ro-pictogram
  • sr icon
  • sv icon
  • th icon
  • tr icon
  • čeština
  • icon
  • ikona
  • ikona
Banier

WER Bedrijfscultuur 

WEI spreekt als "doen" in het Mandarijn, die de algemene operationele activiteiten van het bedrijf betekent. ER betekent "U" in het Mandarijn, waar de klanten, medewerkers en aandeelhouders vertegenwoordigt. Het gezelschap totale operationele activiteiten om de tevredenheid van haar klanten te kunnen voldoen, medewerkers en aandeelhouders. als het bedrijf nagelaten dit te doen, het is verre van steeds een groot bedrijf in de toekomst. We moeten nu handelen, te beginnen met onszelf, en het uit te voeren als een lange-termijn strategie. de bedrijfscultuur is verdeeld in de volgende onderdelen:
A. Core Cultuur: Het bedrijf de totale operationele activiteiten zijn tot tevredenheid van haar klanten, medewerkers en aandeelhouders te voldoen.
B. Beheer Cultuur: Efficiency is het leven, de kwaliteit is de fundamentele element met eindeloze innovatie, streven wij ernaar om de eerste rang service te bieden ..
C. International Cultuur: Met de principes van open, transparante en goede trouw, neemt het bedrijf continu te verbeteren en de vooruitgang met de tijd mee.
D. Team Cultuur: Share, bevatten, passie, samenwerken en volledig uit te voeren.
E. Marketing Cultuur: We kiezen alleen wat ons het beste uitkomt, niet de duurste
Individuele doel: meer denken en geniet van de veranderingen.
doel Company: Maak een betere wereld.

 

Contact
Nieuws

Zoeken
Nieuwsbrief

Copyright © 2015 WER-China Corporation.All rechten voorbehouden.

terugkeren
0